Валентина Задиран: «Благодаря высокому уровню социального партнерства ни одна просьба работников не остается без внимания»

Тракторозаводцы

Работники модельного цеха трудятся по всему заводу — в «литейках», цехах строительства и благоустройства, отделки и окраски тракторов. Несмотря на это, коллектив подразделения очень дружный. И в первую очередь это заслуга профсоюзного комитета цеха. Председателями «первички» в разное время здесь были Иван Кириенко, Виктор Политыко, Галина Мищенко. А последние двадцать лет на защите прав и интересов тружеников стоит Валентина Задиран. С ней мы и встретились накануне значимого события — 70-летия подразделения, — чтобы подвести итоги ежедневной и непростой работы.

— Сегодня многие труженики ищут поддержку у профсоюза, — говорит Валентина Федоровна. — В непростой ситуации, будь то рабочий вопрос или жизненная проблема, именно сюда они приходят за советом и помощью. Председатель «первички» должен быть психологом, идеологом, тактиком, люди должны верить и доверять ему, а он, в свою очередь, делать все возможное, чтобы не подвести их ожидания. Авторитет профсоюзной организации подразделения начинается с авторитета профгрупорга. Он ближе, он рядом, он первый, кто должен проникнуться проблемами коллег. К счастью, всеми необходимыми качествами лидера обладают мои помощники Олег Липницкий, Владимир Прохореня, Сергей Варавко, Жанна Козел, Надежда Горовикова, Сергей Шингель. С их участием можно решать многие вопросы, касающиеся социально-бытовых условий, оздоровления, безопасности на рабочих местах, охраны труда.  

К слову, об охране труда. Соответствующую комиссию в подразделении возглавляет Вадим Жихар. За прошедший год в цехе были утеплены въезд-ные ворота, выдано техниче-ское задание на проект вытяжной вентиляции в комнате приема пищи на металломодельном участке, а также на модернизацию освещения в гардеробном помещении на деревомодельном участке, который располагается в здании ЦСБ. Согласно приложению к коллективному договору в этом году необходимо заменить еще одни ворота, а по цеховому соглашению запланировано расширить зачистное отделение на участке металломодельной оснастки и опок. Эти мероприятия позволят улучшить существующие условия труда и, несомненно, скажутся на его эффективности.

— К сожалению, нам не хватает молодежи, — говорит лидер профкома подразделения. — Все дело в том, что сегодня ни одно учреждение образования страны не «выпускает» модельщиков. Они приходят в цех слесарями-инструментальщиками и уже тут под руководством опытных наставников обучаются. Однако профессия эта непростая, и остаются в ней лучшие из лучших. Некоторые из них решаются даже проявить свой талант в конкурсе «Лучший молодой специалист в ОАО «МТЗ». Уже не в первый раз победителем данного соревнования в своей категории становится наш работник Олег Гуль. К сожалению, в этом году он уже не подходит по возрастному критерию, однако мы верим, что ему найдется достойная замена.

Все работники цеха, по словам председателя «первички», ответственные и трудолюбивые. Но когда появляется возможность культурно отдохнуть, они всегда за.

— В прошлом году совместно с коллективом цеха точного стального литья мы побывали в Санкт-Петербурге, — говорит Валентина Задиран. — Так получилось, что наша экскурсия совпала со школьным  Днем последнего звонка, поэтому в городе было особенно красиво и празднично. И даже дождь не смог испортить впечатления от этой поездки.

К слову, наши работники нередко ездят на подобные экскурсии вместе с семьями — многие из них так познакомились и стали добрыми друзьями. Никогда не остаются выделенные для нас путевки в заводские здравницы. В прошлом году «Рудню» с санаторным лечением посетило шесть работников, для отдыха — 11, путевкой без отрыва от производства воспользовались два человека, столько же — выходного дня. В детских лагерях страны, в том числе в «Беларуси» и «Оптимисте», оздоровились 13 ребят. Мальчишки и девчонки привозят домой столько положительных эмоций, что уже за год договариваются друг с другом встретиться следующим летом во время определенной смены. Кстати, несмотря на то, что на календаре еще зима, люди подходят и спрашивают путевки — хороший отдых все хотят запланировать заранее.

Большое внимание, по словам Валентины Задиран, в коллективе уделяется женщинам. Судите сами: среди 166 работников представительниц прекрасной половины всего 19, однако в цехе создана комиссия по работе среди женщин, во главе которой стоит заместитель председателя профкома подразделения Жанна Козел. Для работниц регулярно приобретаются билеты в театр и на концерты, к праздникам готовятся подарки. Сами же они с радостью откликаются на все предложения профсоюзного комитета предприятия с пользой отдохнуть — съездить в Жировичский монастырь либо сходить в аквапарк. Также без поддержки не остаются многодетные родители. Троих ребят воспитывают Алеся Карась, Александр Кириенко, Михаил Колоша, Александр Пикулик, Сергей Потапов. Пять детей у Сергея Оропая, а Василий Алисейчик счастливый отец шестерых ребят!

— Наш цех может гордиться достойными спортсменами, — говорит Валентина Федоровна. — Уже второй год подряд  под руководством нашего физорга Сергея Крицука мы берем «серебро» в заводской спартакиаде во второй лиге. На прошедших состязаниях мы заняли призовые места по шашкам, дартсу, лыжам, стрельбе, бильярду, гиревому спорту. Это заслуга Олега Липницкого, Владимира Бурачевского, Владимира Грязнова, Александра Кривицкого, Лилии Полещук, Артура Гомезы. Фору нынешним работникам дают и наши ветераны — Виктор Бондарь и Анатолий Полещук, за что им отдельное спасибо.  

Не забывают в цехе о своих 50 ветеранах. Самой старшей из них — Анастасии Паречиной — в этом году исполнится 91 год! Коллектив поддерживает теплую связь со всеми бывшими тружениками, по возможности приглашает их на встречи. В честь 70-летия Минского тракторного такая встреча была организована на призаводской площади. Ветераны интересовались жизнью завода и цеха, с удовольствием гуляли по новому скверу. Сейчас же увидеться предшественникам и преемникам предстоит в середине февраля, во время празднования юбилея цеха.

— Мне хочется поблагодарить руководство модельного цеха Геннадия Панарада, Бориса Савостьянова, Владимира Грязнова за эффективную работу и поддержание высокого уровня социального партнерства, — говорит Валентина Задиран. — Мне приятно, что администрация нас понимает, что ни одна просьба, ни одно предложение не остается без внимания. И это правильно, ведь вместе мы хотим одного: чтобы цех процветал, а люди жили в достатке, чтобы была стабильность и хорошие условия труда. Я еще раз поздравляю коллектив подразделения с праздником и всем работникам желаю крепкого здоровья, благополучия и мира.

Юлия КУЛИК.
Фото автора и из архива модельного цеха.



Добавить комментарий