Состоялся семинар, посвященный организации вторичной занятости учащейся молодежи

Партизанский р-н

В четверг, 9 июня, на базе Минского государственного профессионального лицея № 3 машиностроения состоялся семинар, посвященный организации вторичной занятости учащейся молодежи. На этом мероприятии присутствовало около 20 представителей различных учреждений образования столицы.

С приветственным словом к собравшимся обратился главный специалист управления идеологической работы, культуры и по делам молодежи администрации Партизанского района г. Минска Роман Демидович. Он подчеркнул, что главная цель этого обучающего семинара — поделиться опытом в решении вопросов организации вторичной занятости. Затем выступил директор лицея Александр Болбас.

— Если говорить о нашей практике, — сказал Александр Сергеевич, — то могу привести наглядный пример. Некогда нужно было поставить забор вокруг лицея, а денег на это из город-ского бюджета не давали. Тогда мы договорились с центром занятости о том, что нам выделяют средства на материалы, а мы обеспечиваем рабочие кадры. Таким образом, нашим учащимся оформили трудовые книжки, ребята поработали на установке забора. Они применили свои знания на практике, получали первую зарплату. Такое решение вопроса помогло сэкономить денежные средства, и вместе с тем учащиеся приобрели замечательный опыт.

Заместитель директора профессионального лицея № 3 машиностроения по учебно-воспитательной работе Людмила Панько и главный бухгалтер данного учреждения образования Валентина Антонова рассказали о том, как трудятся ребята, а также какие документы должны быть собраны, чтобы организовать вторичную занятость учащейся молодежи.

К примеру, юноши из лицея во внеурочное время занимаются уборкой территории, покраской забора, подрезкой веток. Каждый год лицей участвует в городском конкурсе «Формула сада» и занимает в нем призовые места. Людмила Анатольевна продемонстрировала участникам семинара слайды с изображением клумб, многие элементы которых молодые люди делали сами.

К слову, учащиеся лицея, достигшие 14 лет, трудятся с 20 мая по 30 июня. Минимальная ставка за один рабочий час составляет 15500 белорусских рублей.
В конце семинара его участники поделились своими впечатлениями. Все согласились с той оценкой, что встреча оказалась очень информативной и полезной.



Добавить комментарий