На Минском тракторном дан старт очередному конкурсу «Лучший молодой специалист»

Тракторозаводцы

В своем мастерстве нынешней весной будут соревноваться молодые представители 17 профессий.

За звание лучших поборются инженеры-технологи по металлообработке, инженеры-технологи металлургического производства, инженеры-технологи по термообработке, инженеры-конструкторы, контролеры станочных и слесарных работ, трактористы, мастера участков, токари, фрезеровщики, слесари-инструментальщики, электрогазо-сварщики, стерженщики машинной формовки, формовщики машинной формовки, сталевары электропечи, плавильщики металла и сплавов, кузнецы-штамповщики и термисты. Все они молодые специалисты, и участие в ежегодном проекте для каждого из них – отличный стимул для повышения собственной квалификации и развития своего творческого потенциала.

Конкурс традиционно проводится накануне дня рождения предприятия. В этом году он посвящен 74-летию со дня основания МТЗ. Традиционно и его победители будут названы 29 мая. Однако до этапа награждения лучших по профессии претендентам на этот статус предстоит еще пройти определенный путь. Кандидатуры тех, кто выйдет в финал, определятся по итогам конкурсов в структурных подразделениях.

Как сообщил ведущий специалист по работе с молодежью управления социальной и информационной работы Евгений Сальников, в настоящее время в цехах и отделах уже составлены графики проведения профессиональных соревнований и сформированы команды участников. Первый этап завершится до 16 мая, а в этот день на предприятии состоится финал конкурса.

В частности, площадкой для итоговой встречи финалистов по профессиям токарь, фрезеровщик и слесарь-инструментальщик 16 мая станет цех опытного производства № 1. Победившие в своих подразделениях электрогазосварщики соберутся для борьбы за главный «приз» в отделе главного сварщика управления главного технолога. Вышедших в финал трактористов примет транспортный цех, мастеров участков – управление кадров. Соревновательной площадкой для инженеров-конструкторов, что отдельно оговорено в положении о конкурсе, станут их же рабочие места.

Встречи претендентов на победу из числа формовщиков машинной формовки, стерженщиков машинной формовки, сталеваров электропечи, термистов, кузнецов-штамповщиков и плавильщиков металлов и сплавов будут проходить по отдельным графикам на базе цехов металлургического производства.

По уже отработанной схеме финальный этап будет включать теоретическую и практическую части. Тестовые задания для участников подготовят специалисты управления кадров.

В этом году конкурсантов меньше, чем в прошлом, уточнил Евгений Сальников. По сравнению с 2019-м на две сократилось число номинаций. Для борьбы за звание лучших по профессиям инженеров-технологов сварочного и холодноштамповочного производств не хватает достаточного по условиям конкурса числа участников – молодых специалистов. Однако сегодня есть немало поводов для уверенности в том, что уже этим летом на предприятие снова придут выпускники вузов, сделав выбор в пользу МТЗ в том числе и благодаря вошедшему в обычную практику предприятия конкурсу «Лучший молодой специалист». Ведь этот проект позволяет серьезно развиваться в профессии и получать признание достигнутых успехов.

Наталья КОВАЛЕВА.



Добавить комментарий